「退職前サポートRE:START（リスタート）」って、なんか怪しくない？
最大500万円もらえるって本当？詐欺じゃないの？
Instagramやネット広告で『最大500万円以上の給付金がもらえる』という宣伝を見て、そう思った方も多いのではないでしょうか？
私は横浜で失業保険・傷病手当金の相談窓口を運営していますが、最近この手の相談が急増しています。
「広告を見たんですけど、本当ですか？」
「詐欺じゃないですよね？」
不安そうな声で連絡をくださる方が、本当に多いんです。
ただ、退職を考えているなら気になるのも事実ではないでしょうか？
「本当に給付金がもらえるなら利用したい。でも詐欺だったら怖い。」
そんなモヤモヤを抱えている方は、ぜひ本記事をご覧ください。
横浜 慎二結論から言います。退職前サポートRE:STARTは詐欺ではありません。ただし、「絶対おすすめ！」とも言い切れない理由があります。
この記事では、リスタートの口コミ・評判を徹底調査し、以下の疑問にすべてお答えします。
- 運営会社は信頼できるのか？
- 実際に利用した人の本音は？
- 悪い口コミはないのか？
- 「最大500万円」の広告は信じていいのか？
- 結局、利用すべきなのか？
良い口コミも悪い口コミも、包み隠さず紹介します。5分ほどで読めますので、リスタートを利用するかどうかの判断材料にしてください。
本題に入る前に結論！
結論から言うと、退職前サポートリスタートより退職コンシェルジュの利用がおすすめとなります。
退職前サポートリスタートが悪いというよりは、退職コンシェルジュの方が実績もあり安心材料が多いですね。
横浜 慎二理由を、以下に表でまとめました。正直、サービス内容は全く同じですが、「信頼できる材料」が多いのは退職コンシェルジュですね。
| 退職コンシェルジュ | 退職前サポートリスタート | |
|---|---|---|
| 料金 | 失業手当のみ:21万7,800円 傷病手当のみ:43万7,800円 | 失業手当と再就職手当:22万円 上記プラス傷病手当:55万円 ※分割で払う場合＋11万円 |
| サポート体制 | 全員が正社員で サポートが手厚い | 不明 |
| サポート実績数 | 4,500人〜 | 不明 |
| サポート開始 | 2016年 ※業界最大手 | 2024年 ※かなり最近 |
| SNS広告の配信 | 少ない ※利用者の紹介で集客ができており サービスの質は高いと言えます | 多い |
| 当サイトでのおすすめ度 | ||
| お問い合わせ先 | LINEでの無料診断は こちらをクリック≫ | 公式サイト |
横浜 慎二退職コンシェルジュはSNS広告もほとんど配信しておらず、利用者の紹介で新しいお客さんが増えてるという情報も調査済みです。
また、無料の説明会は、顔出し完全不要でカメラオフでOK。
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横浜 慎二あなたは最大４００万円の給付金を受け取れる可能性があります。
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退職前サポートRE:STARTの口コミ・評判を調査した結論【詐欺ではない3つの根拠】
横浜 慎二退職前サポートリスタートって、本当に大丈夫なの？詐欺じゃないか心配で…
結論から言います。退職前サポートRE:STARTは詐欺ではありません。
ただし、「絶対おすすめ！」とも言い切れません。サービス開始が2024年と比較的新しく、ネット上の口コミがまだ少ないからです。
私の相談窓口にも、こうした不安を抱えて連絡をくださる方が増えています。
「最大500万円って本当ですか？」
「広告を見たんですけど、怪しくないですか？」
そこで今回、リスタートについて徹底調査しました。詐欺ではないと判断した3つの根拠を、まずはお伝えします。
運営会社は実在する法人
リスタートを運営しているのは、株式会社NOBLE（ノーブル）という大阪市中央区に本社を置く法人です。
公式サイトから会社概要をまとめました。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 運営会社 | 株式会社NOBLE |
| 代表取締役 | 山口 雅人 |
| 本社所在地 | 大阪府大阪市中央区大手通2丁目4-8 10F |
| 資本金 | 2,500万円 |
| 電話番号 | 06-7713-1357 |
| 主な事業 | 障がい福祉サービス、社会保険給付金サポート |
代表者の氏名、オフィスの住所、電話番号がすべて公開されています。
詐欺業者の典型的な特徴は「連絡先が不明」「住所がバーチャルオフィス」など。NOBLEはこれに該当しません。
横浜 慎二私が調べた限り、会社自体は「障がい福祉サービス」を主力事業として展開している実態のある法人でした。怪しい会社ではありません。
また、関連会社として医療法人雅陽会などとの提携があり、福祉・医療分野での事業基盤を持っていることがわかります。
社労士・専門家の監修でサービス設計
リスタートの公式サイトには、複数の社会保険労務士と提携している旨が記載されています。
会社概要を見ると、顧問社労士として以下の事務所が明記されています。
顧問社労士
- クラフト社会保険労務士事務所
- 社会保険労務士法人はるか社労士事務所
さらに、顧問弁護士としてホウガイド法律事務所も提携先に名を連ねています。
給付金サポートは、制度の知識が不十分だと「申請が通らない」「受給額が減る」といったリスクがあります。専門家の監修があることで、こうしたリスクは軽減されるでしょう。
横浜 慎二社労士と弁護士の両方が関与しているのは、給付金サポート業界では珍しくありません。ただ、きちんと専門家の名前を公開している点は評価できます。
返金保証が契約書に明記されている
リスタートの特定商取引法に基づく表記には、返金保証の条件が明記されています。
サポート費用の支払いを行いサポートを開始後1か月以内において想定している失業手当金、傷病手当金の受給額の延長増加ができなかった場合は全額返金保証いたします。
返金保証があること自体は珍しくありませんが、条件が公式サイトに明記されている点は安心材料です。
横浜 慎二ただし、注意点もあります。「受給額の延長増加ができなかった場合」が返金条件なので、少しでも増加すれば返金対象外になる可能性があります。
契約前に必ず確認すべきこと
- 具体的にどうなったら返金対象になるのか
- 返金は全額なのか一部なのか
- 返金までの期間はどれくらいか
曖昧なまま契約すると、後でトラブルになりかねません。
「返金保証があるから安心」と思い込まず、条件をしっかり確認しましょう。
横浜 慎二突然ですが、あなたは最大４００万円の給付金を受け取れる可能性があることをご存知ですか？
業界最大手で老舗の『退職コンシェルジュ』では、「自分が給付対象なのか」「いくら受け取れるか」を全て無料で確認できます。
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平均受給額も400万円と、業界で1番の実績があり、当サイトで最もオススメしております。
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退職前サポートRE:STARTの口コミ・評判【X・Google・知恵袋を調査】
横浜 慎二実際に使った人の声が気になる…本当に給付金もらえるの？
サービスを利用するかどうか判断するうえで、実際の利用者の声は重要な判断材料ですよね。
そこで、X（Twitter）、Googleマップ、Yahoo!知恵袋、公式サイトの4つの情報源から口コミを調査しました。
X（Twitter）での口コミ
X（旧Twitter）で「リスタート 退職」「RE:START 給付金」などのキーワードで検索しましたが、退職前サポートRE:STARTに関する口コミは見つかりませんでした。
検索結果には「退職代行リスタート」という別サービスの口コミが表示されますが、これは株式会社NOBLEが運営する給付金サポートとはまったく別物です。
横浜 慎二混同しやすいので注意してください。今回調査しているのは「退職前サポートRE:START」であり、「退職代行Re:Start」ではありません。
口コミが見つからない理由
- サービス開始が2024年と比較的新しい
- 給付金サポートは利用をSNSで公開しにくいテーマ
- 同名の退職代行サービスと混同されやすい
口コミがないこと自体は、必ずしも悪いサインではありません。ただ、判断材料が少ないのは事実です。
Googleマップ・口コミサイトでの評判
運営会社である株式会社NOBLEのGoogleマップや、各種口コミサイトも調査しました。
結論として、給付金サポートに関する口コミは確認できませんでした。
NOBLEは障がい福祉サービス（グループホーム事業）を主力としているため、Googleマップ上の口コミはそちらの事業に関するものがメインです。
横浜 慎二給付金サポート「RE:START」に特化した口コミは、現時点では蓄積されていないようです。サービスの認知度がまだ低いことが原因でしょう。
Yahoo!知恵袋での質問・回答
Yahoo!知恵袋で「リスタート 退職前サポート」「RE:START 給付金」などを検索しましたが、該当する質問・回答は見つかりませんでした。
類似サービスである「退職コンシェルジュ」や「退職サポーターズ」については複数の質問がありますが、RE:STARTについての言及は確認できていません。
これも、サービス開始からの期間が短いことが理由と考えられます。
公式サイトの利用者の声
公式サイトには「お客様の声」として、利用者の体験談が画像形式で掲載されています。
公式サイトに掲載されている声（要約）
- 「退職後の生活費が不安だったが、給付金で安心して過ごせた」
- 「自分一人では分からなかった制度を教えてもらえた」
- 「担当者が丁寧にサポートしてくれた」
こうした声は参考になりますが、鵜呑みにはできません。
横浜 慎二公式サイトの口コミは、基本的に良い評価しか掲載されません。これはどのサービスでも同じ。あくまで参考程度に留めてください。
口コミ調査の結論：現時点では第三者の口コミがほぼ存在しない
これは「悪評がない」という意味ではなく、「判断材料が足りない」という意味です。利用を検討する際は、無料相談で担当者の対応を直接確認することをおすすめします。
退職前サポートRE:STARTが「怪しい」と言われる3つの理由を検証
横浜 慎二詐欺じゃないのはわかったけど…やっぱり怪しく感じるのはなんでだろう？
「詐欺ではない」と分かっても、なんとなく怪しいと感じてしまう気持ち、よくわかります。
実際、ネット上では「RE:START 怪しい」という検索も多く見られます。
なぜそう感じるのか、3つの理由を検証していきましょう。
横浜 慎二突然ですが、最大で400万円の給付金を受け取れる可能性があることをご存じでしょうか？
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「最大500万円受給」の広告は誇大か？
リスタートの公式サイトには「最大支給額500万円以上」というキャッチコピーが掲載されています。
この金額を見て「そんなにもらえるわけない」「怪しい」と感じる方は多いでしょう。
横浜 慎二結論から言うと、この金額は「誇大広告」とまでは言えません。ただし、誰でももらえる金額ではありません。
「最大500万円」の内訳を考えてみましょう。
500万円受給の想定パターン
| 給付金の種類 | 受給期間 | 月額目安 |
|---|---|---|
| 傷病手当金 | 最大18ヶ月 | 約20万円 |
| 失業保険 | 最大10ヶ月 | 約15万円 |
傷病手当金を18ヶ月（約360万円）＋失業保険を10ヶ月（約150万円）受給すれば、合計で500万円を超える計算は成り立ちます。
傷病手当金は全国健康保険協会（協会けんぽ）、失業保険はハローワークが窓口です。制度自体は国の公的制度なので、怪しいものではありません。
ただし、これは「すべての条件を満たし、最長期間受給できた場合」の上限値です。
実際の受給額は、年齢・勤続年数・給与額・退職理由・健康状態など、個人の条件によって大きく変わります。
横浜 慎二「最大500万円」という数字だけを見て期待しすぎると、後でがっかりする可能性があります。無料相談で自分の条件での見込み額を確認することが大切です。
プロの視点：広告の読み方
私の相談窓口でも、「広告で見た金額と違う」という声をよく聞きます。広告は「最大値」を強調するもの。
「最低でいくらもらえますか？」と聞くクセをつけてください。
ネット上に口コミ・情報が少ない
前章でも触れましたが、RE:STARTに関するネット上の口コミは非常に少ないのが現状です。
これが「怪しい」と感じる大きな理由の一つでしょう。
口コミが少ない背景
- サービス開始が2024年と新しい
- 給付金サポートは「利用したこと」を公開しにくい
- 運営会社の主力事業は別（障がい福祉サービス）
私の相談窓口にも「口コミが少ないサービスは信用できない」という声は多く届きます。その気持ちはよくわかります。
横浜 慎二ただ、口コミが少ないこと自体は「詐欺」の証拠にはなりません。新しいサービスには必ず「情報が少ない時期」があります。
判断材料が少ない場合は、無料相談を活用して自分の目で確かめるのが最善策です。
- 担当者の対応
- 説明の丁寧さ
- 質問への回答
これらを直接確認できます。
大手サービスとの比較情報がない
給付金サポート業界には、すでに実績豊富なサービスが複数存在します。
代表的なのは「退職コンシェルジュ」。累計4,000名以上のサポート実績があり、受給率97%を公表しています。
一方、RE:STARTはこうした大手との比較情報がほとんどありません。これも「怪しい」と感じる一因でしょう。
そこで、私の視点で両者を比較してみました。
| 比較項目 | RE:START | 退職コンシェルジュ |
|---|---|---|
| 運営開始 | 2024年〜 | 2016年〜 |
| サポート実績 | 非公開 | 4,000名以上 |
| 受給率 | 非公開 | 97% |
| 返金保証 | あり | あり |
| 専門家の関与 | 社労士・弁護士 | 社労士・弁護士 |
| 口コミの多さ | 少ない | 多い |
横浜 慎二正直に言うと、実績と情報量では退職コンシェルジュに軍配が上がります。「安心感」を重視するなら、比較検討は必須でしょう。
※どちらが「正解」ということではありません。複数のサービスの無料相談を受けて、自分に合ったところを選ぶのがベストです。
ちなみに、業界トップクラスの実績を誇る老舗サービス「退職コンシェルジュ」なら、
「自分が給付金の対象かどうか」
「受け取れる金額はいくらか」
をすべて無料で確認できます。
退職前サポートRE:STARTの口コミに関するよくある質問
横浜 慎二まだ気になることがある…料金とか返金保証とか、もっと詳しく知りたいな。
最後に、リスタートについて寄せられることの多い質問にお答えします。
私の相談窓口でも同じような質問をよく受けるので、実務的な視点も交えて解説しますね。
料金はいくら？
リスタートの料金は、特定商取引法に基づく表記に明記されています。
| プラン | 料金（税込） |
|---|---|
| 10ヶ月プラン（一括払い） | 220,000円 |
| 10ヶ月プラン（分割払い） | 330,000円 |
| 10ヶ月プラン（完全報酬） | 385,000円 |
| 28ヶ月プラン（一括払い） | 550,000円 |
| 28ヶ月プラン（分割払い） | 660,000円 |
一括払いと分割払いでは、10万円以上の差があります。資金に余裕があれば一括払いを選んだほうがお得です。
28ヶ月プランは、傷病手当金（最大18ヶ月）と失業保険（最大10ヶ月）の両方を受給するケースを想定したプランでしょう。
料金は受給見込み額の10〜15%程度が業界相場です。仮に200万円受給できれば、20〜30万円のサポート費用は妥当な範囲と言えます。
横浜 慎二ただし、受給額が少なければ「費用倒れ」になる可能性もあります。無料相談で見込み額を確認し、費用対効果を計算してから判断してください。
費用対効果の計算例
| 受給見込み額 | サポート費用 | 手元に残る金額 |
|---|---|---|
| 100万円 | 22万円 | 約78万円 |
| 200万円 | 22万円 | 約178万円 |
| 300万円 | 55万円 | 約245万円 |
自分で申請すれば費用はゼロですが、手続きの複雑さや精神的な負担を考えると、サポートを受ける価値があるかどうかは人それぞれです。
返金保証はある？
はい、返金保証は用意されています。
公式サイトの特商法表記には、以下のように記載されています。
サポート費用の支払いを行いサポートを開始後1か月以内において想定している失業手当金、傷病手当金の受給額の延長増加ができなかった場合は全額返金保証いたします。
返金保証のポイント
- 適用期間：サポート開始後1ヶ月以内
- 条件：受給額の延長・増加ができなかった場合
- 返金額：全額
横浜 慎二注意すべきは「延長増加ができなかった場合」という条件です。少しでも増加すれば返金対象外になる可能性があります。契約前に詳細を必ず確認してください。
また、クーリングオフについては「契約締結日より8日以内」と明記されています。契約後に不安を感じた場合は、8日以内であれば解約可能です。
クーリングオフは書面での通知が必要です。電話だけでなく、必ず書面（郵送・メール）で記録を残しましょう。
傷病手当金と失業保険は両方もらえる？
条件を満たせば、傷病手当金と失業保険は両方受給できます。
ただし、同時に受給することはできません。順番が重要です。
受給の流れ（基本パターン）
- ステップ1：在職中または退職後に傷病手当金を申請（最大18ヶ月）
- ステップ2：傷病手当金の受給終了後、失業保険を申請（最大10ヶ月）
この順番を間違えると、本来もらえるはずの給付金を逃してしまうケースがあります。
横浜 慎二傷病手当金は「働けない状態」、失業保険は「働ける状態だけど仕事がない」という条件です。状態が変わったタイミングで切り替えるのがポイントですね。
傷病手当金は全国健康保険協会（協会けんぽ）、失業保険はハローワークでそれぞれ手続きします。
失業保険には「受給期間延長」という手続きが必要です。これを忘れると、傷病手当金の受給中に失業保険の受給期限が過ぎてしまう恐れがあります。
受給期間延長とは？
失業保険の受給期間は原則「退職日の翌日から1年間」です。傷病手当金を受給している間は働けないため、この期間を最大3年間延長できる制度があります。
延長手続きはハローワークで行います。傷病手当金の受給を始めたら、早めに相談しておきましょう。
横浜 慎二手続きのタイミングや順番が複雑なため、こうした給付金サポートを利用する価値があるとも言えます。自分で調べて申請するのが不安な方は、専門家のサポートを検討してみてください。
自分で申請すれば無料でできる？
はい、傷病手当金も失業保険も、自分で申請すれば無料です。
どちらも国の公的制度なので、サポート会社を通さなくても申請できます。
自分で申請する場合の流れ
- 傷病手当金 → 加入している健康保険組合に申請
- 失業保険 → 管轄のハローワークに申請
ハローワークでは窓口で丁寧に説明してもらえますし、公式サイトにも手続き方法が詳しく載っています。
横浜 慎二「じゃあサポート会社は不要じゃないか」と思うかもしれません。確かに、時間と気力があれば自分でできます。
ただ、給付金サポートを利用するメリットもあります。
サポートを利用するメリット
- 制度を調べる時間と手間が省ける
- 申請書類の書き方を教えてもらえる
- 受給額を最大化するためのアドバイスがもらえる
- 精神的に辛い時期に「並走」してもらえる安心感
特に、メンタルが辛い状態で複雑な手続きを一人でこなすのは大変です。「誰かに頼れる」という安心感には、お金に換算できない価値があります。
横浜 慎二ただし、サポート会社はあくまで「情報提供・アドバイス」が中心。ハローワークへの申請や書類提出は自分で行う必要があります。「完全丸投げ」はできない点を理解しておいてください。
申請手順について解説されている動画
業界トップクラスの実績を誇る老舗サービス「退職コンシェルジュ」なら、「自分が給付金の対象かどうか」「受け取れる金額はいくらか」をすべて無料で確認できます。
まとめ｜退職前サポートRE:STARTの評判は「情報不足だが詐欺ではない」
横浜 慎二結局、リスタートは使っていいの？どうすればいいか教えて！
ここまで、退職前サポートRE:START（リスタート）の口コミ・評判を徹底調査してきました。
最後に、私の見解をまとめます。
結論：リスタートは詐欺ではない。ただし、情報不足で判断材料が少ない
リスタートの評価まとめ
- 運営会社は実在する法人で、所在地・代表者名が公開されている
- 社労士・弁護士の監修があり、専門家が関与している
- 返金保証が契約書に明記されている
- 悪質なトラブル報告（未払い、強引な勧誘など）は見当たらない
「怪しい」と感じるのは無理もありません。SNS広告で「最大500万円」と謳われれば、疑いたくなるのが普通です。
でも、調べてみると実態のある会社が、法的な裏付けを持って運営しているサービスでした。
横浜 慎二ただし、いくつか気になる点もあります。
- サービス開始が2024年と比較的新しい
- ネット上の口コミがほとんど存在しない
- サポート実績・受給率が非公開
- 運営会社の主力事業は給付金サポートではない
これらを踏まえると、「絶対におすすめ！」とは言い切れません。
特に、より実績が豊富で口コミも多い他社サービスが存在する以上、比較検討せずに決めるのはもったいないと感じます。
安心感を重視するなら「退職コンシェルジュ」も検討を
「もっと安心できるサービスを選びたい」
という方には、退職コンシェルジュを検討候補に入れてみてください。
私がこのサービスを推す理由は、実績の長さと情報の透明性です。
| 比較項目 | RE:START | 退職コンシェルジュ |
|---|---|---|
| サポート実績 | 非公開 | 4,000名以上 |
| 受給率 | 非公開 | 97% |
| 運営歴 | 2024年〜 | 2016年〜（業界最長） |
| 口コミの多さ | 少ない | 多い |
| 返金保証 | あり | あり |
退職コンシェルジュは、社会保険給付金サポートの先駆け的存在。長年の実績と97%という高い受給率が特徴です。
「自分が給付金の対象かどうか」
「受け取れる金額はいくらか」
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後悔しないための4ステップ
退職は人生の大きな転機です。給付金サポートに数十万円を払うのですから、慎重に選んで当然。むしろ、慎重に選ぶべきです。
以下のステップで進めることをおすすめします。
- 複数のサービスの無料相談を受けてみる
最低2〜3社は話を聞きましょう。比較することで、各社の違いが見えてきます。 - 料金・サポート範囲・担当者の印象を比較する
「この人になら任せられる」と思えるかどうかも重要です。 - 口コミや評判を複数のサイトで確認する
1つのサイトだけでなく、いろいろな声を集めましょう。 - 疑問点はすべて解消してから契約する
「なんとなく」で決めないでください。納得できるまで質問しましょう。
契約前に必ず確認すべき3つの質問
① 自分の条件で、最低いくら受給できそうですか？
② 自分でやる作業は具体的に何ですか？
③ どういう場合に返金対象になりますか？
この3つにスラスラ答えられる担当者は信頼できます。逆に、曖昧にごまかす担当者は要注意です。
最後に：焦らず、納得いくまで検討を
この記事を読んでいるあなたは、きっと今、大変な状況にいるのだと思います。
仕事がつらい、体調が悪い、将来が不安…。そんな中で「給付金」という言葉に希望を見出して、ここまで読んでくださったのではないでしょうか？
その気持ち、痛いほどわかります。でも、焦らないでください。
RE:STARTにせよ、退職コンシェルジュにせよ、自力申請にせよ。あなたには選択肢があります。どの道を選んでも、ちゃんと給付金は受け取れます。
大切なのは、納得して選ぶこと。後悔しない選択をすること。
横浜 慎二「自分はどれくらい受給できるのか」「サポートを受ける価値があるのか」を確認するだけでも、一歩前に進めます。まずは情報を集めることから始めてみてください。
傷病手当金や失業保険の詳しい制度については、全国健康保険協会やハローワーク公式サイトでも確認できます。
一人で抱え込まず、使えるものは使ってくださいね。あなたの退職が、次のステップへの良いスタートになることを心から願っています。